医院检验岗位职责
在我们平凡的日常里，岗位职责对人们来说越来越重要，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编为大家整理的医院检验岗位职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。
医院检验岗位职责1
1、协助被外派医院检验科主任工作;
2、接受指定医院实验室/公司/厂家产品培训,并通过考核;
3、及时答复或转达用户关于产品的疑问/投诉;
4、上交切实、清晰的工作报告及工作量报表;
5、及时反馈市场信息;
医院检验岗位职责2
1.在医院管理团队和科主任领导下,按照相关医疗管理规定和执业权限,优质高效的完成科室的医疗、教学、科研工作。
2.按照《三级综合医院医疗服务能力指南(xxxx年版)》、通过对标本学科国内一流医院,持续提升自身医疗技术和服务病人的水平,确保本人有突出的业务专长。
3.参与本学科的病源渠道建设和品牌推广,不断提升本学科的知名度和影响力。
4.通过制定切实可行的职业发展规划和支撑措施,实现个人和组织的持续健康成长。
医院检验岗位职责3
一、负责本科的业务、教学、科研及行政管理工作。
二、负责组织本科业务技术建设规划、年度以工作计划和质量体系方案的制定、实施、检查和总结。
三、负责解决本科复杂、疑难的`检验、诊断及仪器设备的使用等技术问题。审签重要的诊断报告。
四、负责本科的业务训练、人才培养和技术考核工作。安排进修、实习人员的培训,并担任教学工作。
五、督促检查本科人员履行各自的职责,认真执行规章制度及技术操作常规;进行医疗安全教育,严防事故、差错。
六、负责本科医德医风建设。提出考核、晋升、奖惩和培养使用的意见。
七、负责本科人员考核、绩效发放等工作。
八、完成医院交办的其它工作。
九、副主任协助主任完成以上工作。
